Mục đích tổ chức Tuần lễ Quốc gia về ATVSLĐ - PCCN năm nay nhằm nâng cao nhận thức và trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với công tác ATVSLĐ – PCCN. Đẩy mạnh các hoạt động cải thiện điều kiện lao động tại nơi làm việc, nhằm phát động sâu rộng trong quần chúng lao động ở các đơn vị chấp hành đúng quy định của pháp luật về bảo hộ lao động, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động. Bảo vệ tài sản của Nhà nước và tài sản công dân để ổn định và phát triển kinh tế xã hội của đất nước. Xây dựng và phát triển văn hóa ATLĐ trong doanh nghiệp, đồng thời qua đó nêu cao ý thức trách nhiệm của người lao động và người sử dụng lao động.

Để phối hợp và hưởng ứng Tuần lễ Quốc gia về ATVSLĐ - PCCN lần thứ 14, các phòng ban chuyên môn và các đơn vị thành viên trong toàn Tổng Công ty CP Xây lắp Dầu khí Việt Nam đã có những chuẩn bị thiết thực tổ chức hưởng ứng để đạt được hiệu quả cao nhất.

Tổng công ty đã kiện toàn Ban chỉ đạo Tuần lễ Quốc gia về ATVSLĐ - PCCN lần thứ 14 năm 2012 để lập kế hoạch và chỉ đạo tổ chức các hoạt động thiết thực hưởng ứng Tuần lễ từ cấp Tổng Công ty đến các đơn vị thành viên. Chủ động tổ chức và phối hợp với chính quyền các cấp, các ngành liên quan tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tuần lễ Quốc gia lần thứ 14 với các nội dung đa dạng, phù hợp, tiết kiệm, tránh hình thức, với các hoạt động cụ thể trước, trong và sau thời gian diễn ra Tuần lễ Quốc gia về ATVSLĐ – PCCN. Đồng thời, Tổng Công ty cũng chủ động tổ chức tuyên truyền, phổ biến sâu rộng trong cán bộ, đoàn viên, công nhân viên chức - lao động các thông tin liên quan đến “Văn hóa an toàn”, “Văn hóa phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp” và cách ứng xử trong việc thực hiện các quy định ATVSLĐ - PCCN, phòng ngừa tai nạn lao động, các bệnh nghề nghiệp trong toàn đơn vị.

Tại các đơn vị thành viên, công tác ATVSLĐ – PCCN cũng luôn được đặt lên hàng đầu trong hoạt động sản xuất kinh doanh. Trong năm, nhiều buổi phát động, tọa đàm và trao đổi chia sẻ kinh nghiệm trong việc xây dựng “Văn hóa an toàn”, “Văn hóa phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp”… được tổ chức sâu rộng đến tất cả các CBCNV, người lao động, kỹ sư công nhân làm việc trực tiếp tại các công trường. Đảm bảo 100% kỹ sư công nhân lao động tại công trường được trang bị kiến thức về ATVSLĐ – PCCN và được trang bị bảo hộ lao động đầy đủ. Xây dựng thói quen làm việc an toàn tiến tới xây dựng “Văn hóa an toàn”, “Văn hóa phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp” trong toàn Tổng Công ty và các đơn vị với các nội dung và tiêu chí đánh giá cụ thể.

Trong những năm qua, công tác kiểm tra việc thực hiện pháp luật về bảo hộ lao động, kiểm tra công tác đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, đặc biệt là phòng chống cháy nổ ở đơn vị luôn được quan tâm và kiểm tra; thường xuyên tổ chức cho người lao động học tập các kỹ năng về trang bị bảo hộ lao động, phòng cháy và sử dụng các phương tiện chữa cháy. Tổ chức khám sức khoẻ định kỳ và khám phát hiện sớm bệnh nghề nghiệp cho người lao động. Củng cố và nâng cao chất lượng hoạt động của mạng lưới An toàn vệ sinh viên qua các cuộc thi cấp Tổng Công ty và cấp Tập đoàn được tổ chức thường niên…

Kết thúc các đợt phát động, các cuộc thi, Tổng Công ty đã có tổng kết, đánh giá, rút kinh nghiệm và tuyên dương khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích trong công tác an toàn, vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ nhằm tuyên truyền sâu rộng nhất đến toàn thể CBCNV, người lao động. 

Công tác An toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ luôn được Tổng Công ty PVC quan tâm. Dưới đây là hình ảnh điều kiện thi công phức tạp tại các công trình trọng điểm của PVC trên khắp cả nước:

Thi công bồn bể chứa xăng dầu

Thi công Nhà máy Ethanol Phú Thọ

Thi công cầu cảng Nhà máy Nhiệt điện Vũng Áng 1

Lắp dựng chân đế giàn khoan siêu trường siêu trọng

Hoàng Châu